みなさん、こんにちは。
子供の送り迎えをするお母さんたちがみんな電動自転車に乗っててびっくりする桃李です。
職場で求めるものは何ですか？
若い頃なら高収入、仕事内容、会社の規模などいろいろと欲はありますが、子供のためにいつ休むかわからない状況になると大きく変わりました。
まず人間関係です。次は長く続けられること。
私が以前働いていた職場は女性が多い会社でしたが、子供のいる社員は少なかったです。
未婚や子なしの女性が多かったのですが、私が保育園や学校から連絡があって帰ることになっても「お子さん、お大事にね」と優しく見送ってくれました。
忙しい職場で残業は当たり前の中、まわりの人の気遣いに助けられました。
休む方も辛いです。中途半端という気持ちがあるし、負担は誰かに負わせなければなりません。
あげくまわりに嫌な目で見られたら立ち直れません。
嫌な仕事もあったし、給料も安かったし、ダークグレーな会社でしたが、１０年近くも続けられたのは人間関係のおかげです。
起業でも同じことではないかと思います。
いささか強引ですが。
夫婦起業の場合、居心地の良さを作る人間関係は夫婦の関係です。
それがうまくいってれば収入が少なくても、仕事がハードでもやっていけます。
起業の目標を立てるなら「売上第一」より「お互いを思いやる良い仕事関係」としてはどうでしょうか。
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